Rencontres professionnelles Emploi & Handicap

1ères Rencontres professionnelles Emploi & Handicap – Employeurs publics et privés, le 15 novembre 2017 au Technopôle

Dans le cadre de la XXIème Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées, Capenergies, l’Agefiph et le fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP), organisent les premières rencontres professionnelles Emploi & Handicap, dédiées aux entreprises privées et aux employeurs publics, organisées le 15 novembre prochain au Forum du Technopôle de l’Arbois, à Aix-en-Provence.

A partir de 10h et jusqu’à 17h, les entreprises pourront venir rencontrer et échanger avec l’ensemble des partenaires de l’emploi des personnes handicapées ainsi qu’avec des employeurs privés et publics qui s’engagent (entreprises adhérentes du Cercle des Référents Handicap de PACA/Corse et employeurs signataires d’une convention avec le FIPHFP).

4 espaces seront mis à votre disposition :

1 – Un lieu de rencontre avec des experts sur les thèmes suivants :

• Je m’informe sur l’obligation d’emploi
• Je sensibilise et je communique sur le handicap
• Je recrute et je maintiens dans l’emploi
• Je sous-traite auprès du secteur protégé et adapté et des travailleurs indépendants handicapés

2 – Un espace de « practice dating » :

Venez rencontrer des entreprises de la région, adhérentes du Cercle des Référents Handicap des entreprises de la région PACA/Corse, pour profiter de leurs conseils et retours d’expérience en matière de politique d’emploi de personnes handicapées.

3 – Un parcours de sensibilisation :

Venez découvrir les différentes typologies de handicap au travers d’un parcours de mises en situation et d’interventions d’experts (handicaps sensoriels, moteur, intellectuel, psychique, troubles cognitifs)

4 – Des conférences tout au long de la journée sur :

• Le rôle du médecin du travail dans le cadre d’un maintien ou d’un retour en emploi
• Comment communiquer en interne sur le handicap ?
• Les nouvelles modalités de sous-traitance avec les Travailleurs Indépendants Handicapés (TIH)
• L’alternance : Projets novateurs et retours d’expérience

5 – La possibilité d’être parrainé par un employeur expert sur le sujet du handicap